Category : 5 Minutes pour développer votre employabilité

Employabilité épisode n°11, n°12 et n°13 : devenir plus intelligent, plus rapide et plus visible !

Bonjour à tous ! Je suis heureux de publier cet article qui contient non pas un, mais trois épisodes d’employabilité ! Comme nous l’avons vu dans l’article sur la procrastination, le temps est votre ressource la plus valorisable. Je vous propose ici trois façons de traduire ce constat en actions :

– Nous allons voir comment développer vos connaissances dans n’importe quel domaine d’expertise grâce à un site internet génial.

– Nous allons parler d’une application révolutionnaire pour lire beaucoup plus vite.

– Je partagerai avec vous une astuce pour activer efficacement son réseau : voilà de quoi gagner beaucoup de temps pour vos futurs processus d’embauche !

Si vous utilisez ces trois conseils, vous allez devenir plus intelligent, plus rapide et plus visible professionnellement, tout cela en échange de 10 minutes de lecture. On commence ?

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Employabilité épisode n°10 : créer un cv original et interactif !

Nous avons vu la semaine dernière comment vous démarquer avec la photo de profil idéale sur les réseaux sociaux. Aujourd’hui je vous donne le lien d’un petit outil peu connu et pourtant bien utile pour booster votre image professionnelle online.
Nous allons voir en 3 étapes comment créer votre cv original et interactif sur internet.
Vous êtes prêt ? Fonçons sur Slideshare Professional Journey !

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Employabilité épisode n°9 : la photo de profil idéale en 6 étapes !

C’est officiel, les réseaux sociaux sont devenus une partie de votre identité. Vos proches vous suivent sur Facebook et les entreprises vous contactent sur LinkedIn ou Viadeo. Si tous mes amis peuvent passer des heures à choisir la bonne photo de profil à la recherche de « j’aime », j’ai constaté que la tâche semblait bien moins passionnante pour les réseaux sociaux professionnels. Et pourtant les faits sont là : une bonne photo de profil serait l’atout décisif de votre professionnalisme numérique. Pour en tirer pleinement partie, nous allons voir ici les 5 points qui séparent une photo inefficace de celle d’une personne que l’on souhaite embaucher immédiatement.

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Employabilité épisode n°8 : Ce point que vous négligez pour devenir plus crédible

Quand on demande aux recruteurs les principales qualités recherchées chez les candidats, la réponse est homogène : le savoir-être est le plus important des atouts. Autonomie, relationnel et dynamisme sont déclarés haut et fort comme les points forts des meilleurs collaborateurs.

Je souhaite aujourd’hui traiter d’une qualité si importante qu’elle en est oubliée de cette liste.

Cette qualité a la capacité de fédérer vos collègues et de convaincre les recruteurs.

Elle présente de plus l’avantage d’être à la portée de tout le monde.

Bref, c’est mon atout principal et après la lecture de cet article, ce sera aussi le votre.

Vous voulez savoir comment devenir plus crédible grâce à votre discours ?

Nous allons parler aujourd’hui de cette grande qualité qu’est la congruence : en quoi cela consiste ? Pourquoi est-ce important ? Quels sont ses effets ? Comment en faire une force lors d’un entretien d’embauche ?
Toutes les réponses à ces questions sont dans la suite de l’article !

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